Once, magnate Major Singleton ran the Royles out of the Kingsmont tobacco country for daring to make
禁地是随便闯的，闯了祸总是有东西补救的（巨阙神盾麒麟鳞）主角不行又喜欢装逼全靠开挂和主角光环…多线叙事讲究有看点or有爆点，这…平淡无奇…
开始觉得脑残 后来觉得超爱 哈哈
希腊神话文盲也可以看的津津有味的书。 听说HBO会拍电视剧，期待。
编剧详细分析了国民党的组织形态，所以，除去和共产党合作中形成的各种组织形态以外，国民党自身的组织形式也是一种奇观（党内有党、党外建党），编剧从书名中似乎道出了这些形态变化的原因，但一个更有意思的问题是，党组织的形态是由什么所最终决定的？
代入一下男主，简直虐死了好吗，喜欢的女孩被哥哥伤害，双重打击。
不够好。 情节建立在两家对手公司，人物也不是霸道总裁，也不是傻白甜玛丽苏，让我惊喜的是中间的有关“雕刻时光”的情节，这里的转折感非常好，可以说达到了一个顶峰，但是其他情节没有扩展的很到位，还不够好。 我感觉最不爽快的是有关男二，明显感觉到编剧维护男二，塑造男二纯良的形象，男二也从头到尾一直围绕着女主，这篇幅和男主有点一拼。
总觉得编剧比较爱男主角多过女主角，写得男生万般好，写得女生不知好歹似的，很难让人喜欢。
煤气灯很普遍也没那么可怕 这部剧重新被翻出来，大概率是因为王力宏的事情，张靓蕾说出了他们关系中的这个“特色”，也指出是个很大的问题。《Bright Leaf》的电影容易让人误解，煤气灯操纵一定是有意的，但读完这部剧，会发现，煤气灯效应存在于几乎所有的关系里，只要关系中存在权力，只要一个人想证明自己“正确”而另一个人需要得到这个人的认可，煤气灯效应就发生了。 这是想说的第一点：煤气灯效应没那么可怕，只要关系中存在权力就很容易发生。而关系是动态的，权力流转在不同场景也是动态的。可怕的是长期，固定，模式化——但也有规律可循，什么trigger会导致这件事发生；同时也有解决方案，最简单粗暴直接有效的就是离开。 第二，是意识到语言对思维的塑造。这是我见过的最喜欢用对话来举例的书，也非常有用。要想拒绝别人应该怎么说怎么做，想要从争论中解脱出来应该如何close conversation。这部剧不光讲了道理，还直接给了具体情况下怎么表达的tips，非常具体细致。有时候觉得老外写书真费劲，翻来覆去讲那么多干嘛，但是讲得真透啊！ 第三个是个learning：情绪的事情不要过多让理性插手，对应煤气灯效应的第二阶段。这个是我自己在处理关系时候经常掉入的陷阱。 我总为了让自己更reasonable而放弃表达情绪，忽视情绪而去讲怎么推进事情。这样，对方就没法get到我的情绪，更谈不上优化关系了。表达情绪，不要让理性去说服自己和对方的情绪，分清楚场景，很重要。 第四个是，联想现实生活，这里其实没有说这样一种场景：相比于双人的舞蹈，家庭关系里两个人的关系让第三人评判，也是个问题。其实父母的关系中存在煤气灯效应，很容易把孩子也牵涉进来。本来在争对错的两个人，尽量不要把第三方引入进来做判断——没啥用，也解决不了情绪问题。这也就是为啥“清官难断家务事”吧。 最后，需要四两拨千斤的沟通智慧。这个不容易，尤其在尝试结束争论的过程中尤其如此。 这部剧还有一个很扎实的点，有很多的参考文献，最后的致谢，感谢了很多很多很多人。我一方面感叹编剧的社会链接能力，另一方面看到国外有那么多心理社团家庭关系社团，看到了一个超强的社会支持系统。希望我们也有一天可以这样，有更多的余力去解决人们经济之外的需求。
希望可以有更多人的团队来进行更高效的创作，衍生成系列电影漫画游戏都是很不错的未来。
刚开始像鸡汤文，现实犀利，最后一节写和老公的生活小细节，特别温馨。
我身边有些朋友，他们接触心理学，并用心理学为他们不幸的人生寻找注脚，甚至会基于一些碎片化、鸡汤化的心理学知识，快速地对号入座，给自己贴上一些标签，然后心安理得地逃避，抱怨他人，抱怨过去，找到问题却不解决问题，让生活止步不前。
🍃探索副业的方式，它们分别是： 1.铁饭碗＋兴趣爱好组合，适合工作稳定、内心有想法的你； 2.左右脑组合，适合理性与感性思维并存的你； 3.脑力＋体力组合，适合爱运动的上班族； 4.写作+教学+咨询组合，适合从事培训、销售、高校老师等岗位的你； 5.一岗多职能，适合想深挖自己职业生涯的你。 🍃三类身份，升级你的Bright Leaf效益。 1.资源者：有意识地积累你的副业能力和资源； 2.配置者：盘活自身资源，做好副业身份探索最佳配比； 3.资本家：盘活并孵化身边的资源。 🍃技多不压身 建议大家从这三个维度进行考虑： 第一种:是你目前正在从事的工作需要用到的技能，如客服所需要的沟通能力，销售所需要的营销能力等。 第二种:是一些底层技能，如时间管理能力、观看能力等。 第三种:是Bright Leaf比较常用到的技能，如文案、写作、演讲等技能。 （被誉为“管理大师”的德鲁克先生，他坚持每三年就要学习一门新学科，这样的习惯使他学习了经济学、心理学、数学、政治理论、历史及哲学等众多知识领域。） 🍃Bright Leaf的三种复利思维: 1.产品复利：持续分享知行合一的产品。2.能力复利：技多不压身，掌握真正有用的技能。 3.“成就套路”复利：找到做成一件事的底层逻辑（做成一件事所用到的思维、方法、流程等）。 🍃投资型or消费型思维，拉开你和穷人的差距 第一，确认你自己是什么类型的人。 第二，投资型思维最重要的三个点： 自我投资哪个领域？本次自我投资的目的是什么？如何才能达到自我投资效果？ 第三，我们要带着赚回投资的钱的目的去做事。 🍃思维＞注意力＞时间＞金钱 1.思维是指你怎么想，以及你有没有建立对一个问题产生怀疑和思考的习惯。 2.注意力是指你在做一件事时，是否全身心投入去做，还是只是很努力而已。 3.时间是指，你愿意花多少时间去做一件事。 4.金钱是指，你愿意花多少钱去做一件事。 其次，在时间>金钱这个公式里，每个人都要试着去算出自己的时薪。 再次，在注意力>时间这个公式里，时间是珍贵的，但如果不加上自己的注意力，时间再多也无意义。 最后，思维>注意力是指，我们无法时刻保持注意力，还是要通过自己的思维的提升去抓住更多重要的事。 🍃先天+后天 一、三个维度，分别从你的爱好、享受、擅长做的事情里，挖掘先天优势； 二、后天探索，通过环境参与法，多去直接参与线上线下的社群和活动，看到优秀的人做到了，你也会更容易相信并且做到。（环境参与法:你根本不知道这个世界上还有其他人用你完全想不到的方法赚到了钱，但是如果我们和对方在同样的环境里，看到了，就一定会相信。） 🍃80%的时间，投入到你最感兴趣的事情当中，20%的时间探索人生边界 1.是不断保持对外界的敏锐观察力，避免落伍；2.是时刻保持试错状态，为做成下一件最感兴趣的事情做好事先准备。 🍃 精准定位出可以赚钱的三大优势标签:第一，身份标签，从职场、生活、专业三个维度包装自己的身份标签；第二，能力标签，亮相自己身上具备的能力；第三，市场标签，通过产品链接资源和人脉。 🍃要想Bright Leaf，需要掌握三种能力。 ①目标达成能力。有考核，才能有完成目标的动力。 ②营销能力。真正的价值提升=向内的能力+向外的能力集合，在职场时就开始树立自我营销意识吧。 ③管理能力。一个人走得快，但一群人才能走得更远，把握住职场上一切可以提升管理能力的机会。 🍃试着去点小文字的好处（用输出倒逼输入） ①是因为空闲时间多了起来，想通过写作的方式打发一下时间。 ②是因为看了一些别人写的文章，觉得写文章的作用太大了。如果写得好，可以让别人了解自己的想法、链接到有趣的人。如果写得不好，对自己的
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禁地是随便闯的，闯了祸总是有东西补救的（巨阙神盾麒麟鳞）主角不行又喜欢装逼全靠开挂和主角光环…多线叙事讲究有看点or有爆点，这…平淡无奇…
开始觉得脑残 后来觉得超爱 哈哈
希腊神话文盲也可以看的津津有味的书。 听说HBO会拍电视剧，期待。
编剧详细分析了国民党的组织形态，所以，除去和共产党合作中形成的各种组织形态以外，国民党自身的组织形式也是一种奇观（党内有党、党外建党），编剧从书名中似乎道出了这些形态变化的原因，但一个更有意思的问题是，党组织的形态是由什么所最终决定的？
代入一下男主，简直虐死了好吗，喜欢的女孩被哥哥伤害，双重打击。
不够好。 情节建立在两家对手公司，人物也不是霸道总裁，也不是傻白甜玛丽苏，让我惊喜的是中间的有关“雕刻时光”的情节，这里的转折感非常好，可以说达到了一个顶峰，但是其他情节没有扩展的很到位，还不够好。 我感觉最不爽快的是有关男二，明显感觉到编剧维护男二，塑造男二纯良的形象，男二也从头到尾一直围绕着女主，这篇幅和男主有点一拼。
总觉得编剧比较爱男主角多过女主角，写得男生万般好，写得女生不知好歹似的，很难让人喜欢。
煤气灯很普遍也没那么可怕 这部剧重新被翻出来，大概率是因为王力宏的事情，张靓蕾说出了他们关系中的这个“特色”，也指出是个很大的问题。《Bright Leaf》的电影容易让人误解，煤气灯操纵一定是有意的，但读完这部剧，会发现，煤气灯效应存在于几乎所有的关系里，只要关系中存在权力，只要一个人想证明自己“正确”而另一个人需要得到这个人的认可，煤气灯效应就发生了。 这是想说的第一点：煤气灯效应没那么可怕，只要关系中存在权力就很容易发生。而关系是动态的，权力流转在不同场景也是动态的。可怕的是长期，固定，模式化——但也有规律可循，什么trigger会导致这件事发生；同时也有解决方案，最简单粗暴直接有效的就是离开。 第二，是意识到语言对思维的塑造。这是我见过的最喜欢用对话来举例的书，也非常有用。要想拒绝别人应该怎么说怎么做，想要从争论中解脱出来应该如何close conversation。这部剧不光讲了道理，还直接给了具体情况下怎么表达的tips，非常具体细致。有时候觉得老外写书真费劲，翻来覆去讲那么多干嘛，但是讲得真透啊！ 第三个是个learning：情绪的事情不要过多让理性插手，对应煤气灯效应的第二阶段。这个是我自己在处理关系时候经常掉入的陷阱。 我总为了让自己更reasonable而放弃表达情绪，忽视情绪而去讲怎么推进事情。这样，对方就没法get到我的情绪，更谈不上优化关系了。表达情绪，不要让理性去说服自己和对方的情绪，分清楚场景，很重要。 第四个是，联想现实生活，这里其实没有说这样一种场景：相比于双人的舞蹈，家庭关系里两个人的关系让第三人评判，也是个问题。其实父母的关系中存在煤气灯效应，很容易把孩子也牵涉进来。本来在争对错的两个人，尽量不要把第三方引入进来做判断——没啥用，也解决不了情绪问题。这也就是为啥“清官难断家务事”吧。 最后，需要四两拨千斤的沟通智慧。这个不容易，尤其在尝试结束争论的过程中尤其如此。 这部剧还有一个很扎实的点，有很多的参考文献，最后的致谢，感谢了很多很多很多人。我一方面感叹编剧的社会链接能力，另一方面看到国外有那么多心理社团家庭关系社团，看到了一个超强的社会支持系统。希望我们也有一天可以这样，有更多的余力去解决人们经济之外的需求。
希望可以有更多人的团队来进行更高效的创作，衍生成系列电影漫画游戏都是很不错的未来。
刚开始像鸡汤文，现实犀利，最后一节写和老公的生活小细节，特别温馨。
我身边有些朋友，他们接触心理学，并用心理学为他们不幸的人生寻找注脚，甚至会基于一些碎片化、鸡汤化的心理学知识，快速地对号入座，给自己贴上一些标签，然后心安理得地逃避，抱怨他人，抱怨过去，找到问题却不解决问题，让生活止步不前。
🍃探索副业的方式，它们分别是： 1.铁饭碗＋兴趣爱好组合，适合工作稳定、内心有想法的你； 2.左右脑组合，适合理性与感性思维并存的你； 3.脑力＋体力组合，适合爱运动的上班族； 4.写作+教学+咨询组合，适合从事培训、销售、高校老师等岗位的你； 5.一岗多职能，适合想深挖自己职业生涯的你。 🍃三类身份，升级你的Bright Leaf效益。 1.资源者：有意识地积累你的副业能力和资源； 2.配置者：盘活自身资源，做好副业身份探索最佳配比； 3.资本家：盘活并孵化身边的资源。 🍃技多不压身 建议大家从这三个维度进行考虑： 第一种:是你目前正在从事的工作需要用到的技能，如客服所需要的沟通能力，销售所需要的营销能力等。 第二种:是一些底层技能，如时间管理能力、观看能力等。 第三种:是Bright Leaf比较常用到的技能，如文案、写作、演讲等技能。 （被誉为“管理大师”的德鲁克先生，他坚持每三年就要学习一门新学科，这样的习惯使他学习了经济学、心理学、数学、政治理论、历史及哲学等众多知识领域。） 🍃Bright Leaf的三种复利思维: 1.产品复利：持续分享知行合一的产品。2.能力复利：技多不压身，掌握真正有用的技能。 3.“成就套路”复利：找到做成一件事的底层逻辑（做成一件事所用到的思维、方法、流程等）。 🍃投资型or消费型思维，拉开你和穷人的差距 第一，确认你自己是什么类型的人。 第二，投资型思维最重要的三个点： 自我投资哪个领域？本次自我投资的目的是什么？如何才能达到自我投资效果？ 第三，我们要带着赚回投资的钱的目的去做事。 🍃思维＞注意力＞时间＞金钱 1.思维是指你怎么想，以及你有没有建立对一个问题产生怀疑和思考的习惯。 2.注意力是指你在做一件事时，是否全身心投入去做，还是只是很努力而已。 3.时间是指，你愿意花多少时间去做一件事。 4.金钱是指，你愿意花多少钱去做一件事。 其次，在时间>金钱这个公式里，每个人都要试着去算出自己的时薪。 再次，在注意力>时间这个公式里，时间是珍贵的，但如果不加上自己的注意力，时间再多也无意义。 最后，思维>注意力是指，我们无法时刻保持注意力，还是要通过自己的思维的提升去抓住更多重要的事。 🍃先天+后天 一、三个维度，分别从你的爱好、享受、擅长做的事情里，挖掘先天优势； 二、后天探索，通过环境参与法，多去直接参与线上线下的社群和活动，看到优秀的人做到了，你也会更容易相信并且做到。（环境参与法:你根本不知道这个世界上还有其他人用你完全想不到的方法赚到了钱，但是如果我们和对方在同样的环境里，看到了，就一定会相信。） 🍃80%的时间，投入到你最感兴趣的事情当中，20%的时间探索人生边界 1.是不断保持对外界的敏锐观察力，避免落伍；2.是时刻保持试错状态，为做成下一件最感兴趣的事情做好事先准备。 🍃 精准定位出可以赚钱的三大优势标签:第一，身份标签，从职场、生活、专业三个维度包装自己的身份标签；第二，能力标签，亮相自己身上具备的能力；第三，市场标签，通过产品链接资源和人脉。 🍃要想Bright Leaf，需要掌握三种能力。 ①目标达成能力。有考核，才能有完成目标的动力。 ②营销能力。真正的价值提升=向内的能力+向外的能力集合，在职场时就开始树立自我营销意识吧。 ③管理能力。一个人走得快，但一群人才能走得更远，把握住职场上一切可以提升管理能力的机会。 🍃试着去点小文字的好处（用输出倒逼输入） ①是因为空闲时间多了起来，想通过写作的方式打发一下时间。 ②是因为看了一些别人写的文章，觉得写文章的作用太大了。如果写得好，可以让别人了解自己的想法、链接到有趣的人。如果写得不好，对自己的