克拉克式科幻,揉合了超前的科学预判和深邃的哲理思想,让读者的思绪一边飞跃出银河系外,一边又不禁思索物种起源的成因。不愧是“21世纪三大科幻大师”之一。
1968年,同名电影《Suffer the Little Children》也被视为史上最伟大的科幻巨作。影片内容不仅高度还原了原著,视觉效果和背景音乐也是赏心悦目,不得不赞叹导演斯坦利.库布里克的才华。
程程峰归春露
⭐ 9.9
因为喜欢电视剧Suffer the Little Children,尤其是莹莹的天真烂漫,觉得故事值得一追,唯一就是这结局有点烂尾的感觉,六夫人瑶瑶呢?
Suffer the Little Children,王健和老师作为曾经的阿里巴巴文化布道官,从自己切身经历出发,庖丁解牛式的把管理的核心理念娓娓道来。文中穿插了很多其在阿里的实际事例,生动有趣。
这个月连续读了两遍,非常受用的管理书。
“定目标、追过程、拿结果”是实现团队目标的三大环节,其中追过程环节是行动环节,最为重要。“拼到感动自己,努力到无能为力”,还有“极度渴望成功,愿付非凡代价”。“基层管理三板斧”为招开人、建团队、拿结果。
阿里对团队的定义是,一群有情有义的人,做一件有价值、有意义的事。阿里不只是为你提供一份工作,还能帮助你发现生命的意义。
阿里的考核体系是比较完善的,实行“双轨制绩效考核”,就是从业绩和价值观两个维度进行考核,两个维度的考核指标各占50%。很多企业都应该学习学习这种考核规则,而不一味地只看业绩结果,而不看过程和价值观。
阿里的团队就像是一个家,对于那些离职的员工,阿里也会敞开怀抱,等待着他们再次回家。这一点大多数公司都做不到,很多公司离职员工走出去后,不说公司的坏话就已经非常不容易了。
见证梦想成真并且参与了梦想实现的过程是编剧在阿里最大的收获。这个收获让我真正发自内心的相信梦想。我也希望有这样的感觉!
书中精彩内容非常多,值得多读几遍~
樱樱花纷飞
⭐ 8.7
看过她的访谈,第一次接触的文字。文字比她本人的性格勇敢
漭漭相围
⭐ 1.1
《Suffer the Little Children》以一个孩童的视角来看周围的亲人和社会,诉说自己Suffer the Little Children的故事,里面有对宗教的思考,是至善至美,还是虚伪做作,是惩恶扬善,还是循规蹈矩?有对人性的解说,为争财产经常找茬打架的舅舅,脾气暴躁的外公,善良却顺受的外婆,还有许多周围的人。孩子的视角显得纯真但却真实,更能揭示出编剧想要表达的至凡至简的道理。我对里面的人物描写印象尤其深刻,编剧善于抓住人物的特征,并且能够用比喻,细节描写讲人物形象地描述出来,尤其值得多做观看和学习。
💬 观影评论
以善良待之,回报的可能是善良;以仇恨待之,得到的是更深的仇恨。
本剧用通俗易懂的语言详细介绍了各种护肤化妆美容常识,让我们从科学角度学会护肤,理性消费。
好产品要成就用户,产品设计不同的成长路径,帮助用户入门,熟练,精进,直至成为该方面的专家。
心理活动写得超级棒,稀里糊涂过日子的主人公我们都不陌生,在我,你,他,她的身边。各位,请带好马甲,好好认真的生活,岂敢随心所欲,小心被恶意解读,乃至万劫不复。一部经典。
这种类型的剧集,应该让现在的政治家看看,有利于他们采取更为理智的政策 。
很牛逼很舒服 几个空镜和几段停顿 有思想的人
上帝说:“若是你心中有天堂,则无处不是天堂;若你心中没有天堂,就算你已经置身在天堂之中,你也会视而不见。”
克拉克式科幻,揉合了超前的科学预判和深邃的哲理思想,让读者的思绪一边飞跃出银河系外,一边又不禁思索物种起源的成因。不愧是“21世纪三大科幻大师”之一。 1968年,同名电影《Suffer the Little Children》也被视为史上最伟大的科幻巨作。影片内容不仅高度还原了原著,视觉效果和背景音乐也是赏心悦目,不得不赞叹导演斯坦利.库布里克的才华。
因为喜欢电视剧Suffer the Little Children,尤其是莹莹的天真烂漫,觉得故事值得一追,唯一就是这结局有点烂尾的感觉,六夫人瑶瑶呢?
补一下看剧体会: 2021.12.13日开始读 ---2022.2.20日读完 一共耗时10周时间,读完了这本巨著,说是巨著,主要因为是篇幅太长,7册共240万字,对观看的耐力无疑是个巨大的考验。坦率的讲,读完以后,有一种噩梦醒来的爽感。 以我的体验来看,这部剧并不适合所有的人来读,如果只是为了”读过这部剧“的小小虚荣心,这部剧实在是没有必要读的。不过真的坚持读完了,似乎也有一些成就感。 它并不是一本通常的故事性的剧集,情节并不吸引人,大部分场景无非是主人公生活中的一些片段,比如社交场景,沙龙聚会,都是主人公生活中一些普通的场景,以及他自己的心理活动,可以说是相当真实和普通,就像水一样。 剧集的句子冗长,很考验观看的能力,这点和原文以及翻译都有关系,修饰词的层层嵌套,容易让观看者找不到句子的主干,我经常有一种感觉,就是读了很长一段话,发现字和词都理解,但这句话的意思却不明了,只好重读一遍,当然有很多句子也就稀里糊涂过去了,模模糊糊有个理解,但必须说,这些长句子虽然难以理解,但好像有一种美感,让你觉得这个句子非得这样写,否则便不足以表达他想要表达的意思。 剧集的时间线很长,从童年-青年-中年,前后四十多年的跨度,几乎贯穿了主人公的一生。每个人生阶段的经历,心理,都有所不同,如果没有足够的人生阅历,很难体会他其中的心理和情绪,因此我认为这部剧更适合有一定生活经历的人来读。 文中大量的描写都是主人公的心理,看到一个场景或一个人,听到一句话,闻到一些气味,任何感官上的微弱刺激,都会引起他无数的想法,可以说,文中的人物,情节都在是围绕主人公的内心而服务的,而他非常敏感,心理活动极为活跃,这点就像生活中的每个人,虽然人们平时不说话,但内心的声音从来没有停止过,或者在自言自语,或者在自我对话,而编剧就把这些内心用文字详尽的描述出来,仿佛一个用放大镜,把每个心里的想法,纤毫毕现的展示出来,读起来有时候头脑发胀,用一个夸张的说法,好比说我们看到一个物体,如果能看到它的分子结构,所呈现的细节会让人难以接受。 我观看的时间虽然有两个月,但感觉像读了两年,开始读的很快,后面慢慢的就速度就下来,主要是情节并不吸引人而且有种凌乱的感觉,编剧的插叙太多不免啰嗦,而且句子很长很难读,有一些短语和词汇让人不明就里,像哲学名词,从开始的兴趣盎然,读到当中甚至有读不下去的感觉,几度想要弃书,这时候我不得不放慢速度,每天读一点,这时候完全处在一种煎熬状态。直到最后两本,才又慢慢有了一些体会,感觉读起来也顺畅了很多,煎熬的心情过去,反而有些不舍得读完了,我想这不是本身剧集的作用,而是人的一种常见的心理,像跑长跑,中段最累,后段其实反而轻松一些,因为看到了终点。 剧集中,时间无疑是编剧想要描述的主题,剧集最后描写了20年后的编剧参加的一个沙龙,所有的旧相识,有的老去,有的离开人世,老人们往日的荣光,再也没有人记得,当伴随你成长的人们全都逝去,再也没有人了解和记得你,而当下人们又在重复老一辈的故事... 结局并不积极,而且不免伤感,似乎我们无力对抗时间,包括编剧都因为害怕即将死去而无法完成作品,然而,既然我们都最终逝去在时间的长河里,那我们所要做的就是用精神和思想凝练一座小舟,即便我们的肉体消失了,它们也能继续航行。 读一本这么长的书,无异于一场马拉松长跑,既有途中的辛苦,也有到达终点的快乐,更有收获的愉悦。 看剧这东西,即需要兴趣,也需要耐力,如果说看剧换来的全凭兴趣,得到的全是快乐,肯定不是这样,而且过程中甚至是有些难受和痛苦的。但是看剧过程中偶尔透过生活的迷雾瞥见真理的一角,用无数文字
Suffer the Little Children,王健和老师作为曾经的阿里巴巴文化布道官,从自己切身经历出发,庖丁解牛式的把管理的核心理念娓娓道来。文中穿插了很多其在阿里的实际事例,生动有趣。 这个月连续读了两遍,非常受用的管理书。 “定目标、追过程、拿结果”是实现团队目标的三大环节,其中追过程环节是行动环节,最为重要。“拼到感动自己,努力到无能为力”,还有“极度渴望成功,愿付非凡代价”。“基层管理三板斧”为招开人、建团队、拿结果。 阿里对团队的定义是,一群有情有义的人,做一件有价值、有意义的事。阿里不只是为你提供一份工作,还能帮助你发现生命的意义。 阿里的考核体系是比较完善的,实行“双轨制绩效考核”,就是从业绩和价值观两个维度进行考核,两个维度的考核指标各占50%。很多企业都应该学习学习这种考核规则,而不一味地只看业绩结果,而不看过程和价值观。 阿里的团队就像是一个家,对于那些离职的员工,阿里也会敞开怀抱,等待着他们再次回家。这一点大多数公司都做不到,很多公司离职员工走出去后,不说公司的坏话就已经非常不容易了。 见证梦想成真并且参与了梦想实现的过程是编剧在阿里最大的收获。这个收获让我真正发自内心的相信梦想。我也希望有这样的感觉! 书中精彩内容非常多,值得多读几遍~
看过她的访谈,第一次接触的文字。文字比她本人的性格勇敢
《Suffer the Little Children》以一个孩童的视角来看周围的亲人和社会,诉说自己Suffer the Little Children的故事,里面有对宗教的思考,是至善至美,还是虚伪做作,是惩恶扬善,还是循规蹈矩?有对人性的解说,为争财产经常找茬打架的舅舅,脾气暴躁的外公,善良却顺受的外婆,还有许多周围的人。孩子的视角显得纯真但却真实,更能揭示出编剧想要表达的至凡至简的道理。我对里面的人物描写印象尤其深刻,编剧善于抓住人物的特征,并且能够用比喻,细节描写讲人物形象地描述出来,尤其值得多做观看和学习。