而这种不上不下的位置，却是最尴尬的，因为往往做出了成绩，会被上的领导抢工。
一旦犯了错的话，下面的员工级别太低，还不足以背锅，上面的领导一定会把这个锅给这种基层领导。
所以这样的领导是最难做的，也是最辛苦的。
不过哪怕是一把手，也一样有他的难言之隐，除非你的公司是一直盈利。
否者身为老板的你，必然要考虑公司的生存，不和其他员工一样，他们的业绩好坏，也只是工资的多少而已。
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